HUMANYS COACHING

Formations en entreprise

Développement de ses compétences professionnelles pour un mieux-être au travail

 

Le travail fait partie de notre identité et occupe une place importante dans notre quotidien. 

Malheureusement, il est trop souvent source de stress et de conflits.

HUMANYS COACHING intervient régulièrement dans les entreprises pour :

- Améliorer l'organisation et la gestion des priorités pour veiller à un équilibre vie pro/vie perso 

- Gérer les conflits pour renforcer la cohésion d'équipe en collaborant dans un climat de confiance

 

Pour en savoir plus sur le contenu des formations possibles

contactez Aurélie Jarry en quelques clics.

 

 

 

2 formations proposées

Gestion du temps et priorités

Prérequis 

Savoir lire et écrire, entendre, parler et comprendre le français.

Objectifs 

À l’issue de cette formation, le stagiaire sera capable de privilégier l’essentiel, d’organiser son travail avec efficacité grâce à une méthode simple, d’anticiper pour agir face à la pression du quotidien, d’adopter une communication bienveillante et impactante, prendre du recul sur les situations.

Durée 

21h de formation (Possibilité d’adapter en fonction de la demande/besoin de l’entreprise)

Modalités de réalisation de la formation

Formation en présentiel

Lieu de formation

Déplacement dans les entreprises où siège de l'organisme de formation en fonction du nombre de stagiaires

Contacts 

Aurélie Jarry

Mail : humanyscoaching@gmail.com

Tél : 06.88.95.12.57.

Modalités de suivi et d’évaluation de la formation

Le contrôle de connaissances permettant de vérifier le niveau de connaissances acquis par les Stagiaires est effectué selon les modalités suivantes : QCM à la fin de chaque module + évaluation finale de la formation

Moyens Pédagogiques

Documentation remise au stagiaire,

Support pédagogique, feuille de route (plan d’actions)…

Accessibilité aux personnes handicapées 

L’organisme de formation ne permet pas l’accès aux personnes en situation de handicap mais s'engage à louer une salle adaptée si besoin et collaborer avec des partenaires compétents en matière d'accompagnement du handicap

Tarifs

Sur demande

 

 

 

 

Gestion des conflits

Prérequis 

Savoir lire et écrire, entendre, parler et comprendre le français.

Objectifs 

À l’issue de cette formation, le stagiaire sera capable d’améliorer la relation avec le client, de reconnaître les objections des clients, de comprendre son rôle dans la qualité de la relation avec le client, de mettre en place une stratégie efficace pour éviter un conflit, de développer et adapter sa communication, de renforcer sa capacité de négociation et de fidéliser les clients

Durée 

21h de formation (Possibilité d’adapter en fonction de la demande/besoin de l’entreprise)

Modalités de réalisation de la formation

Formation en présentiel

Lieu de formation

Déplacement dans les entreprises ou siège de l’organisme de formation en fonction du nombre de stagiaires

Contacts 

Aurélie Jarry

Mail : humanyscoaching@gmail.com

Tél : 06.88.95.12.57.

Modalités de suivi et d’évaluation de la formation

Le contrôle de connaissances permettant de vérifier le niveau de connaissances acquis par les Stagiaires est effectué selon les modalités suivantes : QCM à la fin de chaque module + évaluation finale de la formation (bilan)

Moyens Pédagogiques

Documentation remise au stagiaire,

Support pédagogique, feuille de route (plan d’actions)…

Accessibilité aux personnes handicapées 

L’organisme de formation ne permet pas l’accès aux personnes en situation de handicap mais s'engage à louer une salle adaptée si besoin et collaborer avec des partenaires compétents en matière d'accompagnement du handicap

Tarifs 

Sur demande

Le mot d'Aurélie

"Seul, on va plus vite. Ensemble, on va plus loin !"

Formation en entreprise

Crédit photos : Images libres de droit (source : Pixabay.com) et photos personnelles

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